为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实党的十九届五中全会精神、省委十二届八次全会精神和省总工会十一届六次全会精神，喜迎中国共产党建党100周年，深入实施“当好主人翁、建功新龙江”工作主线，为“十四五”时期学校教育事业高质量发展凝聚巾帼力量。按照学校党委部署，值此“三八节”到来之际，我院于2021年3月19日开展“三八节”系列活动，“全面总结十三五科学谋划十四五”座谈研讨暨“建言献策”座谈会。应用英语学院全体教职工出席本次座谈会。会议重点围绕了高质量制定学院“十四五”规划、部署2021学院重点工作和重点总结“十三五”规划目标任务完成情况等重要工作，群策群力、深入讨论，科学谋划下一阶段工作，进一步明确目标任务，强化责任担当，提高认识，凝聚共识，为学院建设发展建言献策、汇聚智慧。座谈会上，我院党委书记笙长军表示，要着力促进党建工作和业务工作的融合，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力，以高质量党建促进学院教育工作高质量发展。要坚持问题导向、目标导向，提高站位，着眼未来，坚持以发展规划引领学校发展全局。院长娄琦提出，学院应对教学资源优化整合，优化基础教学设施与设备，围绕国家战略和教育发展需求，合理调整评职标准，同时，进一步提高教职工的福利待遇，调动全体教职工的积极性和创造性，更好地服务于教育事业高质量发展，在这个过程推动学科建设、人才培养、科学研究等水平。副院长韩竹林谈及我院近年来在教师队伍建设上取得了不错的成绩，教师队伍取得了长足的进步，为学院教学发展提供了强有力的支撑。但仍需对教师队伍结构进行优化，强化激励机制，提升队伍创新能力和综合素质水平，为学院教育高质量提供动力。副院长贾岩指出，在总结成绩的同时要清醒看到差距不足，抓重点、补短板，确保“十三五”规划目标圆满完成。并基于“十三五”经验，精准定位“十四五”，并集中力量投入切实“十四五”教育规划的建设中去。主任马春洋强调，要以“十三五”总结和“十四五”规划编制为契机，凝心聚力、攻坚克难、开拓创新，不断推动教育发展，在民族复兴伟业中贡献出属于我们的一份力。女教职工们纷纷建议：在基础设施建设层面，应以科学发展观为指导改善办学条件，优化育人环境，加大基础设施投入，以人为本科学规划实现均衡、协调、可持续发展；在职称评聘和绩效考核层面，应尊重学科专业发展规律，坚持分类管理、分类考核，科学制定评价标准，坚持“质”“量”结合，确保不同学科、不同类型人员评价标准的精准度、区分度和可比度；在福利待遇层面，应适当提高教师收入水平，关注教师民生问题，为教师队伍建设提供良好的教学及晋升环境。此次座谈会的召开，为我院各方面发展建设提供了目标与动力，助推学院教育教学高质量发展。同时为了畅通教职工沟通渠道，更好地收集教职工对学院工作的意见、建议，我院将继续围绕教职工关心的问题，及时解读、有效处理，同时多渠道加强与教职工的交流，倾听心声、采纳建议，进一步关心教职工工作生活，帮助教职工解决实际困难，通过更好的服务，提振全体教职工干事工作的精气神。
应用英语学院
二〇二一年三月二十日
